失業保険を給付し 満額受け取る前に再就職しました。
再就職してから2ヵ月後に再就職手当がもらえる予定です。
しかし 再就職先の条件が入社前と違うため辞めざるをえなく
なりました（再就職先はハロワの紹介）。
離職した場合 再就職手当はもらえるでしょうか？
それとも 再度失業手当を支給してもらえるでしょうか？
よろしく お願いします。
再就職してから2ヵ月後に再就職手当がもらえる予定です。
しかし 再就職先の条件が入社前と違うため辞めざるをえなく
なりました（再就職先はハロワの紹介）。
離職した場合 再就職手当はもらえるでしょうか？
それとも 再度失業手当を支給してもらえるでしょうか？
よろしく お願いします。
再就職手当て支給の条件の中に、
「再就職先で１年以上雇用されるのが確実であること」という条件があります。
これを満たしていれば需給はできます。
しかし、文面からは１年もたっていないご様子であり、やや難しいのではないかと思います。
失業保険は残っているのでしたら、再申請によって残っている額だけ失業手当が受給できます。
詳しくは、ハローワークに相談されるとよいでしょう。
知恵を授けてくれることもあります。
「再就職先で１年以上雇用されるのが確実であること」という条件があります。
これを満たしていれば需給はできます。
しかし、文面からは１年もたっていないご様子であり、やや難しいのではないかと思います。
失業保険は残っているのでしたら、再申請によって残っている額だけ失業手当が受給できます。
詳しくは、ハローワークに相談されるとよいでしょう。
知恵を授けてくれることもあります。
※【失業保険の延長決定後の認定日について】※
所定給付日数が90日で、
今日が最終認定日だったのですが、
不採用が続きまだ就職が出来ていない為、
60日の個別延長が決定しました。
就職活動や面接を受けるためのｽｹｼﾞｭｰﾙを立てたいので延長後の認定日を知りたいです！！
今までの認定日は
*7/9
*8/13
*9/10最終認定日
個別延長60日決定
(所定給付日数の残日数分+延長のうちの15日分)
延長が決まってから初めての次回認定日は
*10/1だそうです。
これから延長の60日分終了まで、認定日はいつになりますか？？？
その残りの認定日ごとに何日分ずつの基本手当振り込みになるのでしょうか。
どうかよろしくお願いいたしますm(_ _)m
所定給付日数が90日で、
今日が最終認定日だったのですが、
不採用が続きまだ就職が出来ていない為、
60日の個別延長が決定しました。
就職活動や面接を受けるためのｽｹｼﾞｭｰﾙを立てたいので延長後の認定日を知りたいです！！
今までの認定日は
*7/9
*8/13
*9/10最終認定日
個別延長60日決定
(所定給付日数の残日数分+延長のうちの15日分)
延長が決まってから初めての次回認定日は
*10/1だそうです。
これから延長の60日分終了まで、認定日はいつになりますか？？？
その残りの認定日ごとに何日分ずつの基本手当振り込みになるのでしょうか。
どうかよろしくお願いいたしますm(_ _)m
普通は２８日に１回で
認定型｢○型－月｣(○は１から４の範囲)のとおりですが、
貴方の認定型の場合は、給付を受ける期間内に
祝祭日が２回あるので、認定日が変更となりました
( ７月１６日→ ７月 ９日、１０月 ８日→１０月 １日)
再就職するか、特別な事情で認定日を変更しない限り
○ ９月１０日→所定給付日数の残り１３日＋個別延長給付１５日分
対象期間→ ８月１３日から ９月 ９日
○１０月 １日→個別延長給付２１日分(１０月 ８日が祝祭日のため)
対象期間→ ９月１０日から ９月３０日
○１１月 ５日→個別延長給付２４日分(本来の｢３型－月｣に戻るため)
対象期間→１０月 １日から１０月２４日
だと思いますが、正確な情報は職安で確認してください。
認定型｢○型－月｣(○は１から４の範囲)のとおりですが、
貴方の認定型の場合は、給付を受ける期間内に
祝祭日が２回あるので、認定日が変更となりました
( ７月１６日→ ７月 ９日、１０月 ８日→１０月 １日)
再就職するか、特別な事情で認定日を変更しない限り
○ ９月１０日→所定給付日数の残り１３日＋個別延長給付１５日分
対象期間→ ８月１３日から ９月 ９日
○１０月 １日→個別延長給付２１日分(１０月 ８日が祝祭日のため)
対象期間→ ９月１０日から ９月３０日
○１１月 ５日→個別延長給付２４日分(本来の｢３型－月｣に戻るため)
対象期間→１０月 １日から１０月２４日
だと思いますが、正確な情報は職安で確認してください。
2月に退職しました。次の転職も考えて『大型免許』取得の為に自動車学校へ行ってます。失業保険の手続きをするつもりですが、自動車学校へ行っている事を言うべきなのか？
内緒がいいのか？わかりません。
良きアドバイスをお願いします。
内緒がいいのか？わかりません。
良きアドバイスをお願いします。
隠し事をして失業保険を取得するとあとで３倍ほど払わないといけないことになりかねないので
内緒にはしない方がいいです。
スキルアップのため学業に専念したいのだということですので、
それがいくら今後の就職活動につながるものであっても、すぐに働かないわけですから給付されないようです
ただし、ハローワークが推進している職業訓練でのスキルアップであれば、もらえるようですが。
内緒にはしない方がいいです。
スキルアップのため学業に専念したいのだということですので、
それがいくら今後の就職活動につながるものであっても、すぐに働かないわけですから給付されないようです
ただし、ハローワークが推進している職業訓練でのスキルアップであれば、もらえるようですが。
失業保険 待機期間７日間の収入について
先日、失業保険の手続きをしました。（会社都合のため７日間の待機期間）
その７日間の間に、家の自営業の仕事を手伝い、おこずかいをもらいました。
この場合、どうなりますか？？？
また、受給開始となったのですが、扶養に入っています。
基本手当日額が3,611円以下ですと問題はないみたいですが、それ以上であった場合はどうなりますか？？
受給開始日以降に一度病院にかかっています。
ご回答よろしくお願いいたします。
先日、失業保険の手続きをしました。（会社都合のため７日間の待機期間）
その７日間の間に、家の自営業の仕事を手伝い、おこずかいをもらいました。
この場合、どうなりますか？？？
また、受給開始となったのですが、扶養に入っています。
基本手当日額が3,611円以下ですと問題はないみたいですが、それ以上であった場合はどうなりますか？？
受給開始日以降に一度病院にかかっています。
ご回答よろしくお願いいたします。
「待期」と「給付制限」の違いにご注意を。
〉その７日間の間に、家の自営業の仕事を手伝い、おこずかいをもらいました。
7日間仕事をしていない状態があって初めて「待期」が完成します。
待期が完成して初めて支給が開始されます。
〉基本手当日額が3,611円以下ですと問題はないみたいですが
健康保険の被扶養者資格は、保険者によります。問題がないとは言い切れません。
〉それ以上であった場合はどうなりますか？？
※「3611円ちょうど」は「以上」と「以下」の両方に含まれてしまいます。言葉の使い方を間違えてます。
3611円を基準とする保険者なら、手当の支給対象日初日に被扶養者資格を失います。
〉その７日間の間に、家の自営業の仕事を手伝い、おこずかいをもらいました。
7日間仕事をしていない状態があって初めて「待期」が完成します。
待期が完成して初めて支給が開始されます。
〉基本手当日額が3,611円以下ですと問題はないみたいですが
健康保険の被扶養者資格は、保険者によります。問題がないとは言い切れません。
〉それ以上であった場合はどうなりますか？？
※「3611円ちょうど」は「以上」と「以下」の両方に含まれてしまいます。言葉の使い方を間違えてます。
3611円を基準とする保険者なら、手当の支給対象日初日に被扶養者資格を失います。
はじめまして失業保険について質問いたします、
６月１日に会社都合で退職したのですが会社のから失業保険がもらえるとゆわれたんですが手続きとかはどうゆうことをすれ
ばいいんですか
会社側に任していれば自分自身では何もしなくてもいいんですかね
初めてなのでよくわからないことだらけなので詳しい方お願いします
６月１日に会社都合で退職したのですが会社のから失業保険がもらえるとゆわれたんですが手続きとかはどうゆうことをすれ
ばいいんですか
会社側に任していれば自分自身では何もしなくてもいいんですかね
初めてなのでよくわからないことだらけなので詳しい方お願いします
文面からは会社都合で解雇されたのかそれとも自己都合で退職したのかは判りませんが…
あなたはすでに働いていた会社とは関係の無い無縁の人間です。
会社からは離職票を貰いましたか？
まだでしたら直ぐにもらって下さい。
次に近くのハローワークで失業保険給付の手続きをして下さいね。
ハローワークに行く前に電話して持って行く必要な書類を事前にお聞きすれば親切に教えてくれます。
あなたはすでに働いていた会社とは関係の無い無縁の人間です。
会社からは離職票を貰いましたか？
まだでしたら直ぐにもらって下さい。
次に近くのハローワークで失業保険給付の手続きをして下さいね。
ハローワークに行く前に電話して持って行く必要な書類を事前にお聞きすれば親切に教えてくれます。
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